*
从被录用到现在，已经过去了一周。
除了神情忙碌的设计组和已经进入完工模式的闫建虎，“败家子公司”到处充满了浮躁的意味。
“新的一周，新的无聊。”几个脑袋秃秃的程序员侧着脑袋趴在桌上，眼神空洞虚无地看着不远处又一次去会议室讨论的设计组，眼中满是羡慕。要这是漫画里的场景，估计嘴里还要画几个阿飘以示精神状态。
到底拿着远高于平均水平的月薪，尽管杜以宁说了没安排就是让大家休息和适应环境，一天、两天还好，整整一个星期都没安排活儿，工作环境又吃的、喝的、玩的、休息的应有尽有，简直就是合租版豪宅，稍微有点良心的人都会觉得不安。
尤其他们看过了打卡记录，财务每天计算公司开支，设计组更是忙得飞起，两个游戏策划甚至已经加过三小时的班……
仿佛大家都在努力完成杜总安排下来的工作，人人有事儿干，除了他们。
“设计组怎么这么慢啊。”其中一个地中海忍不住咕哝道。
以前都是想办法拖着老板的活儿不干，只想摸鱼，现在却觉得上班摸鱼好对不起自己的良心，很想干活，偏偏又不知道要干什么。
就离谱！
“兄弟们，工作是自己争取来的！”
闲着也是闲着，“地中海”选择主动出击。
“设计组这么慢，说不定是灵感不够，我们可以去帮他们一起想办法啊！”
于是程序员们化身监督员，跑到设计组门口，就等他们什么时候没人说话了，陷入苦恼了，就立马“天降神兵。”
感觉房间温度好像有点升高，设计组众人摸出遥控器，想着把空调温度打低点，没成想一抬头就看到门口好几个“秃子”，吓得“卧槽！！”一声，整个人往后一弹。
“你们不在自己工位，跑我们组来干嘛？”设计组组长莫名其妙道，他们组又不负责和程序员交流需求。
然后就见程序员们笑得腼腆地摸了摸鼻子，表示想看看他们什么时候遇到讨论不出结果的问题就加入他们，大家一起讨论设计方案。
突然被诅咒讨论不出结果的设计组组长：？？？
神经病啊！！！
但程序员的脑回路大家都懂，仔细听了听他们的解释，设计组组长便啼笑皆非地让他们加入自己。
只是没忘强调：“事先说好啊，我们可不懂代码，到时候你们工作我们是帮不上忙的。”
终于有工作了的程序员们毫不在意地摆摆手，表示自己对这个无所谓。
程序员能有什么坏心思呢？
他们只是不想当被忙碌的同事们无形排挤的不合群小秃子罢辽！
原本广芬茹这个游戏策划就在催，又有杜总的“一周内”时限顶在头上，设计组压力还挺大。经过程序员们的加入，虽说他们的脑回路总是奇奇怪怪的，和常规套路不一样，但有时候也确实是通过“语出惊人”给了设计组一些别样的灵感。
周四，杜以宁正带着妈妈在海边玩，咸湿海风吹在面庞，空旷海面让人很是放松。
只听“叮”的一声响，闫建虎发来了设计草案，询问她下一步建议。
杜以宁打开看了下。
1个多M的文档，分块设计了三万多字，这居然只是草案？？？
密密麻麻的内容看得她脑袋都大了，仿佛回到了被老师布置论文作业时的痛苦时光。
▍作者有话说:
程序员们：摸鱼得好心慌，不行，得找工作给自己做。
设计组：？？？有病啊！
第20章
用十几秒快速扫了下, 确认是改编的《无聊的石头》，而且目标玩家就是小孩或者有小孩的家长，杜以宁就放心了, 觉得肯定没问题。
考虑到这是别人的辛勤结果, 不好糊弄得太明显, 她便故意玩了一个多小时才在准备回家时才回复：[可以，继续细化吧。草案看起来问题不大, 之后你们可以自行决定，遇到大问题再来问我。]
当然最好大问题也别来问, 一是她也不懂，二是她就想要大问题, 有大问题才能亏钱，自然不会想要解决。
消息刚发过去，闫建虎那边发过来一张程序员们和设计组一起欢呼设计草案被通过的和谐场景，顺带提了一嘴程序员们因为上周闲得发慌，这周竟然跑去当了设计组的编外成员以打发时间。
杜以宁：？？？
是她跟不上时代了吗？现在打工人都这么有打工魂，没工作创造工作也要上？？？
太猛了吧, 是她这种咸鱼永远都理解不了的爱岗精神。
但出于对他们如此敬业的佩服, 杜以宁还是去程序员部门群发了6个200r的红包，表示大家干活很积极, 辛苦了。
第一次在非节日、非被迫加班、非有喜事的前提下突然拿到了老板红包的程序员们感动极了，在收到通知，有了属于他们的需求任务时那叫一个热情高涨、鸡血澎湃。
呜呜呜，可算是有个正经工作了。
久违有事做的感觉真好！被需要的感觉真好！不会再因为被迫摸鱼而心虚的感觉真好！
他们爱工作！他们爱加班！大方体贴的老板值得努力的员工！！！
一个月下来, 随着各部门都被分配到任务, “败家子”公司终于走上正轨。
--
从被录用到现在，已经过去了一周。
除了神情忙碌的设计组和已经进入完工模式的闫建虎，“败家子公司”到处充满了浮躁的意味。
“新的一周，新的无聊。”几个脑袋秃秃的程序员侧着脑袋趴在桌上，眼神空洞虚无地看着不远处又一次去会议室讨论的设计组，眼中满是羡慕。要这是漫画里的场景，估计嘴里还要画几个阿飘以示精神状态。
到底拿着远高于平均水平的月薪，尽管杜以宁说了没安排就是让大家休息和适应环境，一天、两天还好，整整一个星期都没安排活儿，工作环境又吃的、喝的、玩的、休息的应有尽有，简直就是合租版豪宅，稍微有点良心的人都会觉得不安。
尤其他们看过了打卡记录，财务每天计算公司开支，设计组更是忙得飞起，两个游戏策划甚至已经加过三小时的班……
仿佛大家都在努力完成杜总安排下来的工作，人人有事儿干，除了他们。
“设计组怎么这么慢啊。”其中一个地中海忍不住咕哝道。
以前都是想办法拖着老板的活儿不干，只想摸鱼，现在却觉得上班摸鱼好对不起自己的良心，很想干活，偏偏又不知道要干什么。
就离谱！
“兄弟们，工作是自己争取来的！”
闲着也是闲着，“地中海”选择主动出击。
“设计组这么慢，说不定是灵感不够，我们可以去帮他们一起想办法啊！”
于是程序员们化身监督员，跑到设计组门口，就等他们什么时候没人说话了，陷入苦恼了，就立马“天降神兵。”
感觉房间温度好像有点升高，设计组众人摸出遥控器，想着把空调温度打低点，没成想一抬头就看到门口好几个“秃子”，吓得“卧槽！！”一声，整个人往后一弹。
“你们不在自己工位，跑我们组来干嘛？”设计组组长莫名其妙道，他们组又不负责和程序员交流需求。
然后就见程序员们笑得腼腆地摸了摸鼻子，表示想看看他们什么时候遇到讨论不出结果的问题就加入他们，大家一起讨论设计方案。
突然被诅咒讨论不出结果的设计组组长：？？？
神经病啊！！！
但程序员的脑回路大家都懂，仔细听了听他们的解释，设计组组长便啼笑皆非地让他们加入自己。
只是没忘强调：“事先说好啊，我们可不懂代码，到时候你们工作我们是帮不上忙的。”
终于有工作了的程序员们毫不在意地摆摆手，表示自己对这个无所谓。
程序员能有什么坏心思呢？
他们只是不想当被忙碌的同事们无形排挤的不合群小秃子罢辽！
原本广芬茹这个游戏策划就在催，又有杜总的“一周内”时限顶在头上，设计组压力还挺大。经过程序员们的加入，虽说他们的脑回路总是奇奇怪怪的，和常规套路不一样，但有时候也确实是通过“语出惊人”给了设计组一些别样的灵感。
周四，杜以宁正带着妈妈在海边玩，咸湿海风吹在面庞，空旷海面让人很是放松。
只听“叮”的一声响，闫建虎发来了设计草案，询问她下一步建议。
杜以宁打开看了下。
1个多M的文档，分块设计了三万多字，这居然只是草案？？？
密密麻麻的内容看得她脑袋都大了，仿佛回到了被老师布置论文作业时的痛苦时光。
▍作者有话说:
程序员们：摸鱼得好心慌，不行，得找工作给自己做。
设计组：？？？有病啊！
第20章
用十几秒快速扫了下, 确认是改编的《无聊的石头》，而且目标玩家就是小孩或者有小孩的家长，杜以宁就放心了, 觉得肯定没问题。
考虑到这是别人的辛勤结果, 不好糊弄得太明显, 她便故意玩了一个多小时才在准备回家时才回复：[可以，继续细化吧。草案看起来问题不大, 之后你们可以自行决定，遇到大问题再来问我。]
当然最好大问题也别来问, 一是她也不懂，二是她就想要大问题, 有大问题才能亏钱，自然不会想要解决。
消息刚发过去，闫建虎那边发过来一张程序员们和设计组一起欢呼设计草案被通过的和谐场景，顺带提了一嘴程序员们因为上周闲得发慌，这周竟然跑去当了设计组的编外成员以打发时间。
杜以宁：？？？
是她跟不上时代了吗？现在打工人都这么有打工魂，没工作创造工作也要上？？？
太猛了吧, 是她这种咸鱼永远都理解不了的爱岗精神。
但出于对他们如此敬业的佩服, 杜以宁还是去程序员部门群发了6个200r的红包，表示大家干活很积极, 辛苦了。
第一次在非节日、非被迫加班、非有喜事的前提下突然拿到了老板红包的程序员们感动极了，在收到通知，有了属于他们的需求任务时那叫一个热情高涨、鸡血澎湃。
呜呜呜，可算是有个正经工作了。
久违有事做的感觉真好！被需要的感觉真好！不会再因为被迫摸鱼而心虚的感觉真好！
他们爱工作！他们爱加班！大方体贴的老板值得努力的员工！！！
一个月下来, 随着各部门都被分配到任务, “败家子”公司终于走上正轨。
--