叶星北把三个人的资料又翻看了一遍:“我觉得看资料的话,都还行……等待会儿见了本人再说吧!”
    林宛央点头:“好的,老板。”
    竞聘工作人员的面试,很快结束了。
    叶星北很顺利的选出了她想要的人。
    能留下的,自然十分高兴。
    没办法留下的,各种失望难过,但也没办法。
    留下的人,还要经过培训才能上岗。
    雕刻时光对接的有专业的培训中心,留下的人都拿到了培训通知。
    下周起,他们就要去培训中心培训。
    在培训中心培训一个月,她们通过培训中心的考试之后,才能上岗。
    如果考试不及格,她们会被淘汰。
    和雕刻时光对接的培训中心,是业内一家非常有名的培训中心,也是顾氏旗下一家子公司。
    培训中心在业内原本就是最出色的,给顾氏少夫人的甜品店培养的人,培训机构更是不敢马虎,只要能通过培训中心最终考试的人,人品和能力都没问题。
    叶星北的甜品店从开业至今,店内气氛一直非常和谐,没什么勾心斗角的事情发生,很大原因都是来自于叶星北用人的严格。
    她亲手挑人。
    挑到合适的人,送去培训中心培训。
    培训的钱,一分都不用这些应聘人员出,但是,培训之前,这些应聘人员一定要和雕刻时光签一份合同,只要通过培训考试,就要和雕刻时光签订至少三年的合约。
    因为这家培训公司的费用很高。
    每个进入培训公司的学员,学成之后,自身的气质和能力都会提升很多。
    她花了钱,帮这些应聘人员提升自我素质。
    应聘人员的自我素质提升了,发现自己更优秀了,看不上她这甜品店,去另谋高就了,那她岂不是赔了?
    雕刻时光如今在京城已经小有名气了,工作环境好、待遇高,又有强大的背景,得知雕刻时光招人,很多优秀的女孩子都提交了简历。
    林宛央从几百份简历中,挑选了二十人,最后又只剩下十个,自然都是极出色的。
    叶星北很满意。
    被选中的十个应聘者,签约之后,拿着工作人员发放给她们的培训通知,高高兴兴的离开了。
    看到她们高兴,叶星北也觉得高兴。
    作为一个老板,她提供的工作岗位能让这么多人喜欢,争相来应聘,她觉得很骄傲,很有成就感。
    “老板,”林宛央看向她,问:“咱们是先面试三名副经理的应聘人员,还是先面试简思潼?”
    叶星北稍一思索:“先应聘简思潼吧,如果简思潼合适,我们就把简思潼留下,待会儿从那三个人里,再选一个,如果简思潼不合适,那三个人里要是有我可心意的,我就从那三个人里挑两个。”
    她拍拍林宛央的手臂:“如果只有一个和我心意的,那就只能继续辛苦你的。”
    “没事的,老板,”林宛央笑着说:“我还年轻嘛,正是忙事业的时候,忙点才好。”

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